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Unglaublicherweise habe ich noch nie an einer teilgenommen Online-Nachrichtenverband (ONA)-Konferenz, obwohl ich Jahrzehnte als arbeitender Journalist oder Journalistikprofessor (Ich war allerdings auf Dutzenden anderer Konferenzen). Dieses Jahr wurde ich in ein besonderes Jahr aufgenommen ONA-Programm für weibliche Nachrichtenmanager , der letzte Woche mit einem persönlichen Treffen der rund 34 Führungskräfte auf der Jahreskonferenz der Organisation in Philadelphia ihren Höhepunkt fand.
Warum nur Frauen? Wie die meisten Berufe sind wir es historisch unterrepräsentiert in der Führungs- und C-Suite-Führung. Und im Allgemeinen tendieren weibliche Führungskräfte dazu, anders zu managen als Männer, wobei viel mehr Wert auf Teamarbeit/Zusammenarbeit und Bottom-up-Führung gelegt wird.
Man muss ONA zugutehalten, dass es sich hierbei um eine wunderbar vielfältige Gruppe handelte – hinsichtlich Rasse/Ethnizität, Geographie, Religion, Alter, Sprache, Online vs. traditionelle Nachrichtenredaktionen, gewinnorientiert vs. gemeinnützig usw. Mein ursprüngliches Ziel bestand einfach darin, eine Kohorte zu haben an Führungskräfte, an die ich mich wenden könnte, wenn es um Hilfe bei den einfachsten Dingen geht, etwa um die Weitergabe leerer Leistungsbewertungsformulare, Richtlinien für soziale Medien in der Nachrichtenredaktion und Ähnliches. Was ich am Ende hatte, war mehr – eine fast spirituelle Verpflichtung, in schwierigen Zeiten voranzukommen, sowohl finanziell für die Nachrichtenbranche als auch emotional (die endlosen Bedrohungen, das Trollen und die deprimierende Natur der Nachrichten fordern einen hohen Tribut).
Was haben Sie von der breiteren Konferenz über das Treffen weiblicher Führungskräfte mitgenommen?
- Bei den Präsidentschaftswahlen 2024 wird es wahrscheinlich mehr Desinformation/Fehlinformationen geben als bei den Zwischenwahlen 2022 und den Wahlen 2020. Die US-Demokratie ist in Gefahr, und wir leben in dieser Hinsicht in historisch wichtigen Zeiten. Künstliche Intelligenz und ChatGPT stehen im Mittelpunkt Sowohl um möglicherweise Journalisten dabei zu helfen, Fehlinformationen zu unterdrücken, als auch um die Öffentlichkeit in die Irre zu führen. Bösewichte stürzen sich bereits darauf. Lassen Sie sich als Privatperson (z. B. Whistleblower) oder Journalist/Faktenprüfer nicht dazu verleiten, ChatGPT zu verwenden, um einen Serienbrief zu verfassen, in dem Sie um öffentliche Aufzeichnungen gemäß dem Federal of Information Act bitten ( FOIA ), so mehrere Rechtsexperten auf der Konferenz. Bisherige Experimente mit solchen Briefen haben zu peinlichen Fehlern und Problemen geführt.
- Legen Sie Wert auf Wahrheit und Genauigkeit? Benimm dich wie ein Troll, indem du Freunde, Familie und Kollegen mit Feuerschläuchen beschäftigst wahrhaftig Informationen statt Lügen. Bekämpfen Sie Unwahrheiten, indem Sie korrekte Inhalte von Diensten wie Snopes und anderen seriösen Publikationen teilen und erneut teilen. Und haben Sie keine Angst davor, die gleichen guten Informationen immer und immer wieder zu teilen – Sie können nicht davon ausgehen, dass Ihr Publikum sie beim ersten (oder zweiten oder dritten) Mal gesehen hat. Die Leser sind beschäftigt.
- Wenn Sie befürchten, dass soziale Plattformen wie Twitter oder Facebook Ihre privaten Daten für kommerzielle (oder Wahl-) Gewinne missbrauchen, ergreifen Sie Maßnahmen, um das zu beheben. Experten von PEN Amerika Wir haben unglaublich praktische Richtlinien dazu erstellt, wie Sie sich genau schützen können Hier Und Hier .
- Endlich ... atmen. Was die Demokratie betrifft, stehen uns noch schwierigere Zeiten bevor. Wenn Ihnen die Nachricht überwältigend vorkommt, versuchen Sie, Ihre Daumen in Ihre Ohren zu stecken und 10 bis 30 Sekunden lang monoton zu summen. Es ist mein ernst. Bringen Sie Ihren Geist den ganzen Tag über auf diese Weise so oft in Schwung, wie Sie möchten. Und gib die Wahrheit nicht auf.
